LA OBSOLESCENCIA DE LOS CONOCIMIENTOS

Un claro ejemplo de obsolescencia de los conocimientos.

UNIVERSIDADES CORPORATIVAS

La capacitación a otro nivel  más elevado, universidades corporativas.

EVALUACIÓN DE 360°

Descripción d ela herramienta  poderosa para dar feedback a un ejecutivo.

ESTRATEGIA PARA ATRAER AL TALENTO HUMANO

La gestión del clima laboral , se ha convertido en una estratégia poderosa para atraer y retener el talento.